现在地质行业就业怎么样

❶ 地质专业的就业率怎么样啊

现在在西部地址专业很好的， 就业是一个非常敏感的话题，就业形势的严峻，就业压力的逐年增大，不同专业、不同地域之间社会需求的差别，都会对就业造成一定的影响。尤其是我校地处大西北，在教育部直属高校中是地处最西北的一所院校，经济发展相对落后，基础设施建设不够齐全，社会提供的有效需求岗位很少，就业压力非常大。
地质科学专业是我校资源环境学院地质系的专业之一，该专业开设时间很久，中间因为各种原因有过停招，从2003届毕业生就业至今，就业形势非常好，每年社会需求很大，毕业生数量不多，一般为20人左右，曾经出现过单位只要求是地质学专业就可以签约的情况，因为开设地质学专业的学校不多，当社会需求增加的时候，就业就变得非常紧俏。但是因为地质学专业是艰苦专业，一般而言，出野外的机会比较多，很多时候为了得到第一手地质资料，可能在野外一住就是半个多月，这是很多学生不适应，工作岗位调换的很频繁，这也为再就业和自身成长带来一定的弊端。
现看一下地质学专业近两年的就业情况：
我校地质科学专业2003年共有毕业生25人，其中免试攻读硕士研究生4人，考取研究生1人，共计录取研究生5人，占全班总人数的20%，其中保送研究生人数占总录研人数的80%,占全班人数的16%，考取研究生的人数仅占总录研人数的20%，占全班人数的4%，离校时落实就业单位的毕业生20人，占全班总人数的80%。所以，2003年地质科学专业整体落实情况为100%。我校地质科学专业2003年共有毕业生12人，其中免试攻读硕士研究生2人，考取研究生2人，共计录取研究生4人，占全班总人数的33.33%，其中保送研究生人数占总录研人数的50%,占全班人数的16.67%,考取研究生的人数占总录研人数的50%,占全班人数的16.67%，离校时落实就业单位的毕业生6人，占全班总人数的50%。所以，2003年地质科学专业整体落实情况为83.33%。
从以上数据能够看出，地质科学专业的毕业生，学生考取研究生的心态不是很积极，2003年远低于全校的平均考研比例；2004年低于全校的理科平均考研比例，与全校的考研比例持平。在我们所了解的学生情况当中，很多学生报考研究生并不是为了继续深造，如果从本人意愿出发，是想参加工作，而面对当前就业的巨大压力，没有办法落实就业单位，或者是能够签约的单位和理想中的单位差距太大，无奈之中准备考研，而又不能全身心地投入到考前复习上，况且，决定考研的时间往往又是很短，效果可想而知。在2003年毕业的地质科学专业班级里，当时报考研究生的很多，而实际参加研究生入学考试的学生不到报名人数的一半，而最终录取的就更少得可怜，只有一人。究其原因，第一，相关引导不够，学生对考研没有足够的认识；第二，考研备战阶段准备的不够充分，临考退缩，自动放弃。第三，考研是就业的附属品，当有了工作单位后，自动放弃考研，这也是当前就业形势严峻，求职压力过大的另一种表现形式。
下表是我校2003年毕业生就业的情况
2003年地质科学专业毕业生就业情况
专业 所在地区 人数 所在省 单位性质 单位名称
地 质 科 学 华南地区 1 河南省 科研设计单位 河南省有色金属地矿局地勘总院
西北地区 19 陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
甘肃省 科研设计单位 甘肃省地矿局(第三地质勘查院)
甘肃省 科研设计单位 甘肃省地矿局(第三地质勘查院)
甘肃省 科研设计单位 甘肃省地矿局(第三地质勘查院)
甘肃省 科研设计单位 甘肃煤炭工业局(兰州煤矿研究院)
甘肃省 高等学校 甘肃省人才交流中心(兰州大学)
新疆 科研设计单位 新疆环境保护科学研究所
从表中可以看出，除1人到华南地区就业以外，其他19人均在西北地区就业，从就业单位性质上看，几乎全部分布在国有企业和科研设计单位，从单位类型上看，分布的非常集中，长庆石油勘探局和甘肃省地矿局（第三地质勘查院）是主要的接收单位。并且，分布在东北地区的中国石油天然气公司吉林油田分公司和西北地区的西宁市的相关单位，需求量也很大，但是因为各种原因，没有接收到该专业毕业生。这样，我们每年的毕业生推荐工作和市场拓展工作就变得非常有针对性，市场拓展可以以西北地区的单位为主，推荐工作主要集中在对口国有企业和科研设计单位，相信效果会很明显。
下表是我校2004年毕业生就业的具体情况
2004年地质科学专业毕业生就业情况
专业 所在地区 人数 所在省 单位性质 单位名称
地质科学 东北地区 2 吉林省 国有企业 中国石油天然气公司吉林油田分公司
吉林省 国有企业 中国石油天然气公司吉林油田分公司
西南地区 1 四川省 其他事业 四川省核工业地质局地质调查院
西北地区 3 陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
陕西省 国有企业 长庆石油勘探局
因为2004年地质科学专业毕业生只有12人，并且还有4人攻读硕士研究生，在就业的6人里面，有半数的人是到长庆石油勘探局工作，分布在东北地区的中国石油天然气公司吉林油田分公司工作的有2人。
2003年和2004年单位所在地区对比：
毕业年份 就业总人数 单位所在地区 分布人数 占就业人数比例
2003年 20人 华南地区 1 5.00%
西北地区 19 95.00%
2004年 6人 东北地区 2 33.33%
西南地区 1 16.67%
西北地区 3 50.00%

2003年和2004年单位性质对比：
毕业年份 就业总人数 单位性质 分布人数 所占比例
2003年 20人 国有企业 13 65.00%
科研设计单位 6 30.00%
高等学校 1 5.00%
2004年 6人 国有企业 5 83.33%
其他事业 1 16.67%
从上面两张表格数据可以看出，按照单位所在地区分类，就业单位绝大部分分布在西北地区，从单位性质来看，主要分布在国有企业，其中在2003年就业数据中，科研设计单位也占有一定的比重。
虽然从2003年和2004年地质科学就业的数据上看，整体情况很好，毕业时的总落实情况很优秀，2003年为100%，2004年为83.33%，但主要是市场需求很大，从各种渠道反馈回的需求信息量巨大，有的单位可以接收40名地质科学专业的毕业生，甚至有些单位，可以不问学生四级情况、能否拿到学位证书等情况，只要你是地质科学专业的毕业生就接收，所以，这两年，该专业就业情况很好时有原因的，主要是社会提供的岗位增加，而全国范围内开设地质科学专业的高校相对又很少，才会出现这种局面。
如果社会的需求减少的话，单位需求的层次升高的话，我们的专业又要怎样去就业呢？不要沉醉在简单的数字里面，要鼓励和引导学生考取研究生，提高自身起点，努力增强自身综合能力，以适应社会和市场需求的不断变化。
大学的教育是综合性的，提高学生成绩和综合能力固然重要，但这绝不是全部，要使学生从思想上、意思上有所改变，培养其坚忍不拔的优良品质，思想上要有吃苦耐劳的准备。然而，这正是我们的学生所欠缺的。在2003年毕业的地质科学专业中，有13人签到长庆石油勘探局，工作不到半年，剩下的只有6人，在辞掉工作的7人当中，大家认为是工作过于艰苦，不能承受，这其中有来自农村的困难学生，他们所谓的艰苦，不过是精神生活相对匮乏一点而已，他们自己感觉，大学本科毕业应该是干部身份，怎么工作以后，和工人没有什么差别，心里很不平衡，自我定位不够准确，从另一个角度也说明学生在思想上缺少吃苦耐劳的准备。
整体来说，地质科学专业的就业形势是好的，但是从观念上要加以正确引导，鼓励学生深造，努力提高考取研究生的比例，以适应社会的变化。有针对性地开辟就业市场，建立实习基地，为学生的就业提供更多、更好的机会，虽然目前就业形势很乐观，但是，也不能盲目的扩招，要充分的分析就业市场，考虑到社会的容纳能力，使社会需求和学科发展建设达到一个优化的结合和统

❷ 现在地质这行业前景怎么样

地质行业，大概可划分为地质勘查和工程勘察两种。地质勘查就是俗称的找矿，工程勘察就是建设项目工程地质勘察。
现在很多地方都有地质队伍，而且找矿的工作自很久以前到现在已经做了很多工作了，全国各个省市空白区已经少之又少了，所以找矿的国家项目就越来越少，有大项目也是会在更偏远的类似内蒙等地区。其实就是这个意思，辽宁省的地质找矿项目基本省内的自己地质队去干了，外省单位很难进来，而且一个沈阳的地质单位基本不可能拿到大连的地质找矿项目。所以目前的地质找矿很受各个方面的局限。另外地质行业多是小型单位，目前可能还没有大的集团公司。总之项目少，竞争大，地方保护。以后会发展国外市场还是深部找矿就不得而知了。所以工资低，工作环境差就成必然了。
地方建设项目多，工程勘查就很吃香，现在国家规定建设项目必须有前期工程勘查以及一些相关的评估工作(地质灾害、压矿等)，地方发展，建设项目多，工程勘查活就多。单员工工资也多不了多少，唯一好的就是，你要是有关系，有活的话，那就有钱赚。反之就就开个固定的工资吧。另外说一点很多大的建设集团公司，都有自己的一个勘察的队伍，纯地质单位一般拿不到他们的工程建设勘察项目。
目前地质行业还有中铁集团的模式。
个人发展从大环境上来讲是受局限的，机会会较其他行业少很多。

❸ 地质行业以后的前景怎么样听说在走下坡路了。

不如前几年了，这是肯定的。前些年一个人手里同时拿着好几个项目，肯定没那么多内精力全部认真做。容但以后会到达一个比较理性的水平，因为这也是一门科学，并且矿产资源是经济社会发展的刚性需求。想学地质的话也可以考虑一下一些新兴的方向，比如页岩气、隐伏矿体（盲矿体）预测、天体地质等，另外地质与遥感的交叉学科、地质与环境的交叉学科也都有很好的前景。

❹ 地质学专业就业前景和工资水平怎么样

地质学专业就业前景目前来讲是比较好的。女生的话从事本专业的专很少。
地质学专业可属以去地质队，勘探所，勘察队，勘探公司等，如果是本科毕业会有些辛苦，但是工资相对来说比较高，待遇好，会经常出差包括野外，一年经验后工资加奖金能达到10万左右，当然具体还要看你所处在的城市和具体劳动量。如果是女生可做一些内业，找工作明显没有优势，工作量通常也难以承受。
地质学专业专科学历就业也很好。研究生可以进勘探所之类的待遇会好一些。

❺ 请问地质学专业未来就业方向如何

相当好就业啊，如果你不怕去新疆西藏宁夏内蒙广西云南贵州青海等地区的话，如果你不怕一版年有那么几个月权都要呆在野外的话，如果你不怕在新疆这种地方年薪15万有钱没地方花的话，你就报了吧。这个一般毕业生和招人单位比是1:10，But，前提是你要本科能够毕业，如果你是研究生或是博士生毕业，那么你就不用出野外那么辛苦了，就得从事科研工作了，就业前景会更好。

❻ 地质类专业就业前景

现在地质专业悄然兴起，现在请让给我来给大家一些建议。但是这是一个很大的方面不是三言两语可以说清的，经希望对你有一些帮助。现在地质的很多分支依然是一片空白。
现在国内地质行业招人竞争也是很激烈的，基本上想就业的就可以找到岗位。当然，对于女生可能就困难一点了，这是专业性质本身的限制。地质类的工作一般都比较苦累。(我们在实习时候真是有钱没处花。什么都买不到，饭菜还不好吃，老师告诉我们以后工作了馒头榨菜就很不错了。找矿总不能在城里只能是大山深处。)
在一般情况下地质类毕业生，可以去地质队，勘察院，一些工程队。不论是研究生还是毕业大学生一般都会在一线工作，只有拥有实际工作经验才会去办公室(找关系另说)，现在实力也比较重要。在就业初期本科生和研究生刚工作时待遇相差不大，就几百块钱。
并不像他人所说考了研就可以读办公室。其实研究生的优势很大部分体现在职称评定上面。本科生需要五年才能评定工程师，而研究生只需两年。之后的中级工程师、高级工程师、教授级高级工程师的评定，他们自然也走得快些。
就业方向 :本专业培养具备地质学基本理论、基本知识、基本技能和相关学科基础知识，具有较好的科学素养及初步的研究、教学和管理能力，能在科研机构、学校从事地质科学研究或教学工作，在地矿、冶金、建材、石油、煤炭、材料、环境、基础工程、旅游开发从事技术开发与技术管理工作以及在行政部门从事管理工作的高级专门人才。

❼ 地质就业前景怎么样，有什么去处可推荐！

这几年就业还可复以，一般都去地制质队啊之类的。这几年最主要的是3届的地质人员，现在加上私人矿业公司多，所以2006年到现在是很热门的专业，随着现在毕业的学生越来越多，现在是很多人找不到工作，现在刚出来的没有经验有的公司又不要，虽然现在看上去很多公司要人，问题是年轻人没有经验啊，有经验的都是工程师在挑公司，再加上做地质工作是个比较苦而且是枯燥的生活，对家庭照顾不到，如果你现在没有拿到工程师证的话最好找个地质队或地勘院什么的，这些单位都是培养人才的地方，有了技术资本再出来可能会比现在好，做矿业的2020年工作是应该没有问题的。待遇方面是要看你能力咯，现在一般国内好的工程师几十万的多的是有，也有几千块的，能力就是金钱啊！

❽ 未来几年地质行业的就业前景怎么样

其实我认为未来几年的地址行业的就业前景应该是一般的水平吧，现在他的看他已经达到了一个瓶颈期，如果有人突破的话，我认为他肯定会达到前无那种的盛世风景

❾ 地质方面的有前途的专业。 这个好吗

我是中复国地质大学（武汉）制08年毕业的，目前的就业形势不太乐观，每年的毕业生在增加，工作岗位在减少，所谓一个萝卜一个坑，地质行业经过一段时期的断档，慢慢的已经被2002-2012年的毕业生所填补，目前全国的地质单位招聘标准已经到了研究生，以后将向博士方向发展。专业本生很艰苦，如果您是大少爷什么的，最好别选，到了野外，你哭都哭不出来，我现在在西藏工作，整5年了，待遇什么的没有想象中的好，关键是在野外，没有信号，还有生命危险，有点不值得。如果对地质很感兴趣，建议去学珠宝鉴定，取得珠宝鉴定师的证书，去找个好点的工作很有希望，如有其它疑问，请追问

❿ 地质专业就业怎么样

总的来说都差不多，只是以后工作环境都不会很好，艰苦行业啊。